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setor_de_coordenacao_de_beneficios_socioassistenciais [2018/08/15 10:46] (atual)
miria criada
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 +Art. 138-C Compete ao Setor de Coordenação de Benefícios Sociassistenciais:​
  
 +  *1. acompanhar e avaliar os Programas de Transferência de Renda (PBF, PETI, BPC, e outros) e demais Benefício Eventuais (Cesta Vida, Auxilio Funeral e outros);
 +  *2. propor, elaborar e desenvolver treinamento para profissionais que atuam na operacionalização dos Programas de Transferência de Renda;
 +  *3. realizar a interlocução,​ em nome do Município, com os membros da Instância de Controle Social, garantindo a eles o acompanhamento e a fiscalização das ações do programa na comunidade;
 +  *4. operacionalizar,​ acompanhar e avaliar a prestação dos benefícios eventuais, bem como o seu financiamento;​
 +  *5. realizar ampla divulgação do processo e dos procedimentos de revisão do BPC;
 +  *6. participar de reuniões estaduais e/ou regionais de avaliação do processo de revisão;
 +  *7. assessorar tecnicamente a implementação do cadastramento das famílias e indivíduos no CRAS;
 +  *8. acompanhar e orientar as atividades desenvolvidas pela equipe que lhe é subordinada;​
 +  *9. propor ações que objetivem a formação continuada da equipe com vistas a melhor qualificação dos serviços;
 +  *10. participar de reuniões com sua equipe e demais diretorias visando a adoção de estratégias que qualifiquem o trabalho;
 +  *11. participar no processo de avaliação funcional dos servidores lotados nas unidades de atendimento,​ junto com os respectivos Diretores;
 +  *12. requisitar ao setor competente, o material necessário ao desenvolvimento de atividades das unidades sob sua responsabilidade;​
 +  *13. prestar de informações para a diretoria na qual está vinculada a coordenação;​
 +  *14. assessorar, subsidiar e apoiar as equipes dos CRAS no desenvolvimento das ações relativas aos Programas de Transferência de Renda e Benefícios Eventuais;
 +  *15. zelar pela conservação dos bens patrimoniais,​ móveis e imóveis destinados à execução dos respectivos serviços, sugerindo sua manutenção quando necessários;​
 +  *16. encaminhamento mensal dos relatórios periódicos para Direção Geral;
 +  *17. zelar pelo cumprimento das normas e regras da instituição;​
 +  *18. participar das atividades que venham contribuir na qualidade dos serviços prestados ao público alvo da assistência social;
 +  *19. participação nos colegiados deliberativos afetos a área;
 +  *20. desenvolver outras atividades correlatas. (Redação acrescida pela Lei nº 1811/2015)
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  • Última modificação: 2018/08/15 10:46
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